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该不该跨出“职场舒适圈”

2021-09-26

“舒适圈”这个词很早以前就出现了,百度上形容“舒适圈”形容人生活在一个无形的圈子里,在圈内有自己熟悉的环境,与认识的人相处,所有的一切都是可掌控的,所以我们感到很轻松、很自在。

“职场舒适圈”也是如此,长时间处于一个行业一个岗位,工作就像是生活的一部分,按部就班,只需要我们机械化地运作,我们能够感到很舒服,没有压力。然而,“职场舒适圈”似乎不太符合大众的职业规划,我们是否应该跨出这样的“职场舒适圈”呢?


01

明确自己想要的职场

要不要跨出“舒适圈”说到底还是要看个人的追求。如果你是个喜欢安逸,没有野心的人,呆在舒适圈也未尝不可,工作之余还可以培养自己的兴趣爱好,多和家人朋友谈心,出去看看世界,可以做的事有很多,享受生活从来都不是错;如果你是个有理想抱负,渴望在职场闯出一番天地的人,那舒适圈确实不适合你,舒适圈是个容易让人懒散懈怠的地方,长时间呆着会让人失去斗志,很难再回到竞争激烈的职场。呆在舒适圈不是问题,问题是要看清自己的未来,知道自己想要的是什么。


02

避免盲目攀比

很多时候不是自己在纠结舒适圈该不该跳,而是身边的人在不停地鼓捣,“哎呀你现在日子过得太舒服了,不适合你,赶紧跳出舒适圈吧”诸如此类。这时候我们就要摆正自己的心态,想想眼前这个人到底是希望我们好还是纯粹没事找事,尤其不能和别人口中的“谁谁谁”做比较,每个人的工作都是不一样的,你羡慕职场上高级白领叱咤风云,人家也会羡慕你工作轻松岁月静好。职场不完全等同于生活,有些人事业心重,选择职场大于生活,没有什么职场需求的人选择生活大于职场也没有过错,没必要因为别人嘴里的一句话让自己过得不顺心。


03

如何跨出舒适

想要跨出舒适圈第一步就是制定目标,细分目标,一步一个脚印地去完成;其次是正视职场竞争,理清能力差距,补足短板,在此期间不断地鼓励自己。呆在温室久了,重新进入博弈队伍有些胆怯和困难是难免的,重要的是跨出第一步,要坚信我们走出舒适圈不是让自己痛苦的,而是去开拓新的舒适区,眼前的不一定就是深渊,也许是新的篇章。

舒适圈因人而定,跨不跨都跟随自己的内心,目前的职场让你放松未必就是坏事,把精力花在其他地方也能让自己得到提升,比如考证、交友,即使出去游山玩水,也能收获不少。当然,身在职场,敢于跳出舒适圈,不躺平,全力以赴也一定会得到自己想要的。


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